Siirry sisältöön

Ajankohtaista

9.1.2025

SFS:n luettelo 1/2025 ilmestynyt

Uutinen
SFS:n luettelo 1/2025 on julkaistu SFS:n verkkosivuilla. Luetteloon on koottu loka-joulukuussa 2024 vahvistetut ja kumotut SFS-standardit, uusimmat CENin julkaisut sekä WTO-tietopisteen uutiset.
2.1.2025

Paltasta SFS:n toimialayhteisö

Uutinen
Yhteinen Toimialaliitto YTL ry ja Palvelualojen työnantajat Palta ry ovat vuoden alussa yhdistyneet. YTL:n kaikki toiminnot standardointi mukaan lukien ovat yhdistymisessä siirtyneet Paltalle, joka on hyväksytty SFS:n jäseneksi ja uudeksi toimialayhteisöksi.
13.12.2024

Asiakirjastandardia täydentävän lomakestandardin uudistus alkaa – tule mukaan työhön

Standardointityö
Asiakirjastandardi SFS 2487 ja lomakestandardi SFS 2486 ovat perinteisesti olleet yhteydessä toisiinsa Nyt kun uusi asiakirjastandardi on julkaistu ja käytössä, on aika aloittaa myös lomakestandardin uudistus. Työhön toivotaan mukaan erilaisia organisaatioita, jotta lomakestandardi palvelee myös tulevaisuudessa mahdollisimman monenlaisia tarpeita.
10.12.2024

Mikä IT-standardoinnissa puhututtaa vuonna 2025?

Tapahtumat
Järjestimme tilaisuuden ajankohtaisista IT-standardeista 10. joulukuuta 2024. Käsiteltävät aiheet ja standardit koskivat liiketoiminnan johtamista, kehittämistä ja kokonaisarviointia digiaikakauden vaatimuksiin painottuen.
2.12.2024

Suomalaisten standardien työohjelma on julkaistu

Uutinen
Eurooppalaisen standardointijärjestö CENin jäsenenä SFS julkaisee vuosittain pelkästään Suomen markkinoille laadittavien standardien suunnitelman eli työohjelman. Uusi työohjelma on nyt julkaistu ja ladattavissa pdf-tiedostona.
28.11.2024

Tietoturvakatsaus 2024 – katso tallenne

Tapahtumat
Finnish Security Awards -tilaisuudessa pidettiin Tietoturva ry:n järjestämä tietoturvakatsaus 14. marraskuuta. Millainen oli runsas kattaus ohjelmaa tietoturvasta, geopolitiikasta ja yhteiskunnan kriisinsietokyvystä sekä standardeista? Katso tilaisuuden tallenne.
22.11.2024

Näin hyödynnät HRM-standardeja strategisessa johtamisessa

Artikkeli
Kansainvälisten ihmisten johtamisen eli HRM-standardien ymmärtämisestä ja niiden soveltamisesta on merkittävää hyötyä suomalaisille organisaatioille ja kaikille HRM-ammattilaisille. Standardit tuovat päivittäiseen tekemiseen ohjeita ja opastusta, jotka edistävät organisaatioiden kilpailukykyä tutkimustietoa ja monipuolista kokemusta hyödyntämällä.