Hyvä hallintotapa ei synny itsestään – miksi Suomi tarvitsee oman governance-standardointiryhmän?
Pidimme Taigawisen johtavan yritysvastuuasiantuntijan Hanna Liappiksen kanssa 24.3.2026 webinaarin hyvän hallintotavan ISO-standardeista. Näytimme, miten nämä standardit tukevat organisaatioiden vastuullista ja kestävää johtamista ja kartoitimme keskusteluosuudessa kiinnostusta perustaa Suomeen oma kansallinen ISO/TC 309 Governance -standardointiryhmä. Perusteilla olevaan ryhmään haetaan nyt osallistujia.
Hyvä hallintotapa ei synny vain EU-sääntelyn ja lainsäädännön pakottamana, vaan sitä edellyttävät yhä selvemmin myös asiakkaat ja muut sidosryhmät.
”Sääntely on luu ja standardit tuovat lihan sen ympärille”, Hanna Liappis sanoi osuvasti webinaarissa. Hyvän hallintotavan ISO-standardit auttavat rakentamaan luottamusta, ehkäisemään väärinkäytöksiä ja tekemään eettisestä toiminnasta mitattavaa ja läpinäkyvää.
Hyvä hallintotapa alkaa johdosta. Hallitus ja ylin johto määrittävät suunnan, riskinsietokyvyn ja eettisen kulttuurin. Heidän vastuullaan on varmistaa, että organisaation hallintomallit, valvonta ja riskienhallinta toimivat, eivät vain paperilla vaan käytännössä. Standardit tarjoavat tähän selkeät työkalut.
ISO/TC 309 Governance -standardit ovat johtamisjärjestelmästandardeja, ja ne on helppo integroida osaksi muita johtamisjärjestelmästandardeja.
Governance-standardointiryhmään haetaan nyt osallistujia
Webinaariin osallistui joukko johtamisen, vastuullisuuden ja laadun parissa työskenteleviä asiantuntijoita. Keskustelimme lopuksi hyvästä hallintotavasta (G) ja siitä, miten se on usein jäänyt vastuullisuuskeskusteluissa ESG:n kahden muun osa-alueen E:n ja S:n varjoon, vaikka juuri hyvä hallintotapa luo edellytykset niiden johtamiselle ja valvonnalle.
Kansallisen ryhmän perustamista pidettiin tärkeänä, ja päätimme avata ilmoittautumislomakkeen perusteilla olevaan ryhmään.
Miksi perustaa kansallinen standardointiryhmä?
ISO/TC 309:n suomalainen standardointiryhmä loisi foorumin, jossa:
- suomalaiset asiantuntijat pääsevät vaikuttamaan kansainväliseen standardointiin
- sisältöihin voi vaikuttaa jo valmisteluvaiheessa
- arjen haasteita voidaan ratkoa yhdessä
- compliance-, riskienhallinta-, hallinto- ja vastuullisuusasiantuntijat verkostoituvat niin Suomessa kuin kansainvälisesti.
Lyhyesti: saisimme suomalaisen äänen sinne, missä hyvän hallintotavan tulevaisuuden pelisääntöjä kirjoitetaan.
Haluatko mukaan?
Täytä ilmoittautumislomake ja valitse ryhmäksi SFS/SR 242 organisaatioiden hyvä hallinto (perusteilla olevat).
Lue lisää standardointiin osallistumisesta.
Sanna Korhonen
Kirjoittaja työskentelee SFS:ssä standardoinnin asiantuntijana.